La semana pasada se estableció la mesa de diálogo entre los representantes de la organización y autoridades de la máxima casa de estudios en el estado, donde ya fue planteada esa intención, que de concretarse beneficiará a los mil 860 afiliados que laboran en distintas áreas operativas y administrativas.

También proponen que se destine un 3.5 por ciento más a la rezonificación, reducir el Impuesto Sobre la Renta (ISR), homologación del fondo de ahorro como al personal de confianza, creación de un seguro de desempleo para trabajadores eventuales, entre otros asuntos. Aún no se define una fecha para estallamiento a huelga, pues esperan obtener una respuesta positiva en las negociaciones, expusieron.

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