Por: Gil Reyes
Un total de 881 plazas dentro del Ayuntamiento de Hermosillo son las que se revisan para hacer una depuración de estas que generan gastos innecesarios que afectan la estabilidad económica de la administración, dieron a conocer representantes del Departamento de Recursos Humanos.
Se trata de 200 puestos no operativos en rubros estratégicos que serán congelados; 250 que detectaron en duplicidad de funciones; 198 plazas que desaparecerán por haberse dado mediante procesos irregulares y 233 pendientes de regularizar por permisos prejubilatorios, que representan al año alrededor de 175 millones de pesos que se habían de cubrir por la Comuna, cuyo dinero se invertirá en obras de beneficio para los hermosillenses.
Dentro de esta reestructura administrativa está también el fusionar y eliminar dependencias como la Dirección General de Transparencia y la Secretaría Técnica que pasan a formar parte de la Dirección General de Transparencia, Comunicación e Imagen Institucional; La Dirección General de Prevención del Delito ahora estará integrada a la Dirección de Seguridad Pública; mientras que Transformación Social y Bienestar Social desaparecen y sus funciones se realizarán desde la Dirección de Participación Ciudadana.
